遵医附院圆满完成2020年公开招聘工作
经贵州省卫生健康委员会和贵州省人力资源和社会保障厅审批,遵医附院于2020年7月24日发布《遵义医科大学附属医院2020年自主公开招聘(非编制)工作人员方案》,2020年9月17日发布《遵义医科大学附属医院2020年公开招聘工作人员方案》,启动了本年度公开招聘工作。经网上报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察等环节,于2020年12月圆满完成该项工作。
遵医附院本年度拟公开招聘228人(非编制176人、编制52人),共计约2500人参加报名,经过资格审查,最终报名成功1732人(非编制1533人,编制199人)。根据发布的招聘工作方案,医院有序组织开展了笔试,并依次按照资格复审、实践能力考核、综合能力考核、体检、政审考察等环节进行层层筛选,最终拟聘用204人(非编制163人、编制41人)。
由于2020年度公开招聘处于疫情防控的特殊时期,医院积极筹划,严密组织,调度有序,每项工作均由主要领导或分管院领导专门召开工作部署会,分别对资格审查、笔试、实践技能考核、综合能力考核等各个环节进行详细部署,要求在做好疫情防控的同时,落实好工作纪律和工作要求。同时,医院纪委监察人员全程监督本次公开招聘工作,严明工作纪律,确保公开招聘工作公平、公正、公开进行,保障了本次公开招聘工作取得圆满成功。
笔试现场
查验考生健康码
工作人员做体温检测
遵医附院党委书记唐自力及纪委监察人员巡考
遵医附院院长余昌胤巡查笔试现场
遵医附院党委副书记刘琪巡查笔试现场
医院领导巡考
遵义医科大学附属医院党委宣传部
审核:勾强
编辑:肖毅
修改整理:张洁